SAP Function Module CACS00_PMNT_POST_RES_HR
Is-cs: hole Zahlinfo (HR)
Unsere Literaturempfehlung
Kundeneigene Erweiterungen mit ABAP: User-Exits, klassische und neue BAdIs, Switch und Enhancement Framework
Alle Technologien in einem Band! Ob Sie zukunftssichere Erweiterungen programmieren oder mit den Modifikationen in Ihren SAP-Systemen aufräumen möchten – hier erhalten Sie das erforderliche Wissen. Jede Methode wird ausführlich und mit Codebeispielen erläutert: User-Exits, klassische und neue BAdIs, Business Transaction Events, implizite und explizite Erweiterungspunkte u. v. m.
Bei amazon.de ansehen →
The Function Module CACS00_PMNT_POST_RES_HR (Is-cs: hole Zahlinfo (HR)) is a standard Function Module in SAP ERP and is part of the function group CACS00_PAYMENT_BLOCK within the package CACSPY.
Technical Information
| Function Module | CACS00_PMNT_POST_RES_HR |
| Short Text | Is-cs: hole Zahlinfo (HR) |
| Function Group | CACS00_PAYMENT_BLOCK |
| Package | CACSPY |
| Module Type | Normal Module |
Importing Parameters
These are the IMPORTING parameters of this function module.
| Parameter Name | Type | Associated Type | Default Value | Short Text |
|---|---|---|---|---|
| I_APPL | TYPE | CACSAPPL | Identifikation der Provisionsanwendung | |
| I_DOCSE | TYPE | CACS00_DOCSE | Provisionsbeleg, Fälligkeiten | |
| I_DOCSE_STM | TYPE | CACS00_DOCSE | Provisionsbeleg, Fälligkeiten | |
| I_STM_TY | TYPE | TCACS_STMTY-STM_TYP | Abrechnungstyp | |
| I_TRISYS | TYPE | TCACS_TRISYS | Prov.: Zielsystem der Abrechnung |
Exporting Parameters
These are the EXPORTING parameters of this function module.
| Parameter Name | Type | Associated Type | Default Value | Short Text |
|---|---|---|---|---|
| E_DOCHD | TYPE | CACS00_DOCHD | Provisionsbelegkopf |
Changing Parameters
This function module does not define any CHANGING parameters.
Table Parameters
This function module does not define any TABLE parameters.
Exceptions
These are the Exceptions of this function module.
| Exception Name | Short Text |
|---|---|
| HR_ERROR | Fehler aus dem HR |